经过调解员申请、基层组织推荐、调解工作试用、院党组审核等程序后，周至法院成功新纳10名特邀调解员。2021年3月12日上午，周至法院召开新聘任特邀调解员工作培训会。会议由立案庭（诉讼服务中心）组织主持召开。院党组成员、副院长陈宇潮、立案庭庭长李周元及部分干警与10名新任特邀调解员参加了会议。

    会上，陈宇潮副院长就调解员工作进行了部署。陈院长从实际工作出发，领学了上级和本院关于多元解纷、特邀调解相关的制度文件，阐述了特邀调解工作的重大意义，希望各调解员充分利用自己丰富的生活经验或陪审员工作经验为矛盾纠纷化解贡献力量，同时要求大家加强学习法律法规知识，做到依法调解，并重点强调了相关工作纪律和守则，要求调解员严于律己，接受制度的约束，接受法院和群众的监督。

    李周元庭长对诉前调解相关具体工作作了强调。他指出，在开展调解工作时务必严把法律红线，明晰调解原则，守住调解规矩。希望各调解员能够协同作战，组成一个和谐、温暖的大家庭，并且能够相互监督，同时应各依所长，共同把特邀调解工作做实、做成、做好，真正使特邀调解工作为民、便民、利民。

   最后，诉讼服务中心副主任李进就此前调解工作中发现的一些具体问题进行了解答说明，10名新任特邀调解员还对如何开展调解工作分别提出了自己的设想和建议。

此次会议标志着诉前特邀调解驻法院调解工作组正式运行，这既是落实上级法院诉前调解工作的有效举措，更是强化诉源治理，把非诉讼纠纷解决机制挺在前面的具体实践。今后，周至法院将不断完善特邀调解工作机制，让特邀调解工作既服务于群众，又服务于司法审判，实现诉调工作流畅对接，让群众拥有更多司法获得感。